NTTファシリティーズは平均年収700万円、賞与は4.5ヶ月分

NTTファシリティーズ

NTTファシリティーズの平均年収は約700万円と推定。事務系、技術系いずれも職種もほぼ同じ金額になると思われる。

賞与は年間4.5ヶ月分が支給(2020年度)。業績連動型が反映されるため、各年度によって詳細の基準は異なる。公務員並みとの感想が多い。

年齢別(総合職)では、30歳時点では約600~650万円になる模様。

最終学歴別の年収の目安は、院卒が約800万円、大卒が約700万円と推定。職種ごとに違いはなく、事務(営業等)、技術(システムエンジニア等)いずれもほぼ同じ。


平均年収は700万円前後と算出

年収700万円(NTTファシリティーズ)

NTTファシリティーズでは給与に関する資料は公開されていない。そのため、ここでの年収は推定値ではある。

とはいえ、全従業員で換算すると低く見積もっても、平均年収は700万円前後になる。持株会社の日本電信電話とは大差ないと見込まれる。

これには基本給・賞与・各種手当(扶養手当、外勤手当、交替手当、通勤費)などすべてが含まれている。

情報通信業界の中では並み。元々は国営の「電電公社」ということもあって、事業基盤が頑丈で、安定性が高いと言える。

《参考:<早見表>シンクタンクの平均年収を各社ごとに一覧化

賞与は年間約4.5ヶ月分

賞与年間4.5ヶ月分

NTTファシリティーズの賞与は年間4.5ヶ月分

NTTファシリティーズの賞与は年間で4.5ヶ月分が支給された(2020年度)。

政府系金融や自動車メーカーなどの製造業のように「〇ヶ月分」に完全固定されている。

個人評価はあまり問われず、入社年度が同じ社員であれば評価が高い社員も低い社員も差額はほとんどない模様。

感想として、国家公務員とほぼ同じとの声が多く見受けられる・

業績連動型で年度ごとに変動。その年度の会社の売上高などにも影響される。

勤続年数ごとの年収

勤続年数5年の社員

NTTファシリティーズの勤続年数ごとの年収の目安は下記の通り。

  • 新卒採用3年目:400万円
  • 5年目:500万円
  • 7年目:550万円
  • 10年目:700万円
  • 15年目:800万円
  • 20年目:1,000万円

新卒から入社している総合職の社員の場合、勤続年数別の年収ベースの金額はこのような感じになる。

基本給は年1回の評価で昇級幅が決定されるものの、個人評価の部分は若干考慮されるにとどまる印象。

管理職への登用が目立つようになる40歳前後までは概ね年功序列型。

年齢ごとの年収の目安

年収偏差値60

NTTTファシリティーズの年齢ごとの年収は下記が目安。

年齢 年収 月収(基本給) 賞与
20-24歳 300-400万円 25-30万円 40-85万円
25-29歳 350-550万円 25-40万円 50-80万円
30-34歳 500-700万円 30-50万円 70-100万円
35-39歳 600-800万円 35-55万円 80-150万円
40-44歳 700-900万円 40-60万円 100-150万円
45-49歳 700-1,000万円 40-60万円 100-200万円
50-54歳 800-1,200万円 45-60万円 150-250万円
55-59歳 800-1,000万円 40-65万円 120-250万円

年齢別では、20代のうちは年収が300~550万円、30代は500~900万円、40代は700~1,000万円、50代は800~1,200万円が相場。

技術系(主に理工系)、事務系(主に文系)それぞれの職種ごとの違いはなく、基本的に給料体系は同じ。

配属部門や役職によってもレンジ幅は異なるものの、各年齢層ごとの平均的な金額は上記の範囲に入るだろう。

最終学歴(大卒・院卒)ごとの年収の差

大卒と院卒

NTTファシリティーズの最終学歴ごとの平均年収は特に大きくは違わない。院卒(修士了)は800万円、大卒(学部卒)は700万円程度と推定。

次に初任給について。院卒・大卒の違いはあるが、職種間では同一金額。

NTTファシリティーズの初任給

  • 大学卒:216,050円
  • 修士了:241,040円

出典:NTTファシリティーズ「募集要項

初任給はNTT各グループ、あるいは世間一般の大手企業と大差ない金額。

本格的な年収の差は30歳以上の社員から付いてくると感じる。


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