三井住友銀行の平均年収は800万円、賞与は3~5ヶ月分

三井住友銀行

三井住友銀行の平均年収は約800万円。ここ最近では、2019年度は829万円、2018年度は820万円、2017年度は811万円。

ボーナスは3~5ヶ月分が支給。他の銀行と同じように、職種や所属する店舗・部署によって異なる。さらに、個人評価も加味される。

総合商社や金融業並みの給料体系。企業名こそはそれほど知名度が高くないが、給料は相当高い。


公式の平均年収は829万円

年収829万円の目安(貴族階級)
三井住友銀行の有価証券報告書による平均年収
年度 平均年収詳細金額
2019年 8,286,000円
2018年 8,203,000円
2017年 8,105,000円
2016年 8,148,000円
2015年 8,301,000円
2014年 8,795,000円
2013年 8,318,000円

三井住友銀行の正社員・臨時従業員の平均年収は有価証券報告書にて公表されていて、2019年度では829万円という金額が出ている。

過去7年間ではいずれも800万円台で推移。

これには基本給・賞与・各種手当(時間外勤務手当、通勤交通費、昼食費補助)などすべてが含まれている。

傾向としては7年間を通して下落傾向。年々下がっている。

三菱UFJ銀行と年収はかなり類似するが、こちらはほぼ横ばい状態なのに対して、三井住友銀行は下落しているのが特徴。

近年は低金利政策もあって、銀行業はどこも不況。給料が上昇した製造業などとは対照的。

ボーナスは3~5ヶ月分

ボーナス年間3~5ヶ月分

三井住友銀行に賞与は年間3~5ヶ月分

三井住友銀行のボーナスは年間で3~5か月分が支給(2019年度)。

他行と同じように、業績連動型であるのと同時に、職種や所属する部署・店舗によって異なる。

営業成績が良好な店舗に配属されるとその分ボーナスも高め。逆に成績不振だと低い。

平均年収こそは総合商社並みだが、賞与面では完敗。総合商社では年間で基本給の12ヶ月分以上支給される例が多い。

また、製造業のように組合員一律〇ヶ月分という計算方法ではない。

年齢ごとの年収の目安

三井住友銀行では「総合職」「総合職(クオンツコース)」「総合職(デジタライゼーションコース)」「総合職(リテールコース)」の4つの職種がある。

ビジネス・スペシャリスト職とは、他行では一般職と呼ばれるもの。原則として転居を伴う転勤がない。反面、給料体系は低めに抑えられている。

総合職

年収偏差値75

三井住友銀行の総合職の平均年収は900~1,000万円程度と推定。年齢ごとの目安は下記の通り。

 

年齢 年収 月収(基本給) 賞与
20-24歳 400-450万円 25-30万円 75-95万円
25-29歳 450-600万円 30-40万円 100-120万円
30-34歳 600-900万円 40-55万円 150-200万円
35-39歳 700-1,000万円 45-55万円 150-200万円
40-44歳 700-1,200万円 45-60万円 200-250万円
45-49歳 900-1,500万円 55-80万円 200-300万円
50-54歳 900-1,500万円 55-80万円 200-300万円
55-59歳 900-1,500万円 50-70万円 150-200万円

20代は400~600万円、30代は600~1,000万円、40代及び50代は700~2,000万円になるだろう。

なお、上記の総合職には以下の3つのコースが該当。

  • 総合職
  • 総合職(クオンツコース)
  • 総合職(デジタライゼーションコース)

大卒(学部卒)・院卒(修士課程修了)いずれも社内で最も給料体系が高い職種。

クオンツコースとデジタライゼーションコースは院卒のみを採用。

前者は高度な数学的手法や数理モデルを用いたマーケットの分析・予測、商品評価を行うため、数学科科や金融工学科の学生を、後者は情報処理、IT、プログラミング、人工知能に関する分野の学生を対象とする。

給料体系はいずれも同じだが、男性社員が多いこともあって勤続年数が長く、その分平均年収の数値が高め。

リテールコース

年収偏差値65

総合職リテールコースの平均年収は700~800万円と推定。

下記は年齢ごとの推定年収の目安を示した表。

年齢 年収 月収(基本給) 賞与
20-24歳 400-450万円 25-30万円 75-95万円
25-29歳 450-600万円 30-40万円 100-120万円
30-34歳 600-800万円 40-55万円 150-200万円
35-39歳 700-900万円 45-55万円 150-200万円
40-44歳 700-1,000万円 45-60万円 200-250万円
45-49歳 800-1,000万円 55-80万円 200-300万円
50-54歳 800-1,100万円 55-80万円 200-300万円
55-59歳 800-1,100万円 50-70万円 150-200万円

リテールコースは一般職の区分になる。

20代で400~600万円、30代で600~900万円、40代及び50代で700~1,100万円が目安。

通常の総合職との違いは、全国規模での転勤がない点。

募集要項では「勤務地域は「首都圏」・「近畿圏」で選択した地域が本拠地となり、異動や配属は隔地間転勤希望がない限り本拠地エリア内となる。」と記載。

要するに、転居を伴う異動がないのが特徴。他行では「エリア総合職」という呼び方がされる場合がある。

最終学歴(大卒・院卒)ごとの年収の差

最終学歴

三井住友銀行の最終学歴ごとの平均年収は特に大きくは違わない。院卒(修士了)、大卒(学部卒)ともに有価証券報告書に記載の通りの800万円と推定。

文系が多数派、理系が少数派のため、大卒が全体のほとんどを占める。

最終学歴よりも職種(総合職か、ビジネス・スペシャリスト職か)や配属された部署などの違いの方が給料の違いが大きい。

次に初任給について。入社直後の基本給は最終学歴によって差が見られる。

三井住友銀行の初任給

総合職

  • 院卒(修士):230,000円
  • 大卒(学部卒):205,000円

出典:リクナビ2021

初任給に限ってみれば、三井住友銀行は他社に比べると大きな差はない。三井住友銀行を超えるところなら他にたくさんあるほど。

それでもボーナスが突出して高いこともあり、年収ベースではむしろ他社に勝る。

年齢が上がれば上がるほど役職や評価での給料の差が出てくるが、初期の段階で高いのも事実。

金融業界の年収について
業種 会社名
メガバンク 三菱UFJ銀行三井住友銀行みずほ銀行新生銀行ゆうちょ銀行
地銀 横浜銀行千葉銀行関西みらい銀行福岡銀行北陸銀行北海道銀行京都銀行
信託銀行 三井住友信託銀行三菱UFJ信託銀行みずほ信託銀行SMBC信託銀行
損害保険 損保ジャパン東京海上日動三井住友海上あいおいニッセイ同和損保AIG損害保険
生命保険会社 日本生命明治安田生命第一生命住友生命大同生命富国生命
証券 野村證券大和証券SMBC日興証券みずほ証券三菱UFJモルガンスタンレー証券東海東京証券岡三証券
クレジット JCB三菱UFJニコス三井住友カードオリエントコーポレーションイオンフィナンシャルサービスクレディセゾン
外資系 ゴールドマンサックスドイツ銀行UBSモルガンスタンレーシティバンクJPモルガンBNPパリバクレディスイスバークレイズバンクオブアメリカ
政府系 日本銀行国際協力銀行日本政策投資銀行日本政策金融公庫商工中金農林中央金庫日本証券金融日本取引所グループ住宅金融支援機構

上記では銀行、保険、証券等の金融業界の平均年収および給料体系について解説。